Curso - SAP HR - Recursos Humanos Arequipa - 03 DE NOVIEMBRE

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Comentarios sobre Curso - SAP HR - Recursos Humanos Arequipa - 03 DE NOVIEMBRE - Presencial - Miraflores - Lima Metropolitana

  • Contenido
    SAP HR Arequipa – Gestión de Recursos Humanos, es un módulo que está enfocado a la administración  y control de personal de la organización,  permitiendo de esta forma aumentar la eficiencia y la reducción de costes mediante la correcta automatización de los procesos de la estructura organizativa, selección y reclutamiento de personal, manejo de planilla, entre otros. El curso está preparado  para la aplicación en el día a día laboral con SAP, tanto a nivel práctico como teórico.

    BENEFICIOS:

        Certificado a nombre de Nextech, como usuario experto en SAP HR.
        Material físico.

        Horarios flexibles, con turnos en días de semana por la noche y fines de semana con opciones de diferentes horarios.

        Clases con grupos reducidos de alumnos.
        Especialización desde cualquier lugar del mundo a tiempo real.
        Clases 100% prácticas y dinámicas, con casos reales del día a día con SAP.
        Facilidades de Pago.
        Acceso a la clase grabada.
        Soporte constante en todas las clases.
        Instructor/Consultor Senior Certificado.
        Conexión permanente al Servidor original de SAP durante las 24 horas del día.
        Acceso a la plataforma de SAP  por 15 días adicionales después de haber finalizado la clase.
        Acceso a Campus Virtual.
        Bolsa de trabajo.

     PLAN DE ESTUDIOS:
    SAP HR Arequipa – Gestión de Recursos Humanos

        Conceptos general de SAP HR y modulos que lo conforman.
        Estructuras Basicas del personal y maestro de personal.
        Estructura de Empresa: sociedades, divisiones y subdivisiones.
        Estructura de personal: Status, grupos y áreas de personal, relación laboral.
        Maestro de Personal, infotipos y medidas.
        Conceptos de infotipos y propiedades.
        Menú de infotipos y entrada rápida.
        Medidas e infogrupos.
        Gestión de tiempos.
        Entrada de gestión.
        Entrada de gestión de datos de tiempo.
        Gestión de tiempo básica en SAP.
        Contingentes de absentismos.
        Absentismos y presencias.
        Creación de variantes.
        Infotipos de Nomina.
        Estructura de remuneración.
        Análisis de los infotipos relativos a remuneración.
        Configuración básica de CC- Nomina y sus propiedades.
        Ingresos Adicionales.
        Operando con Nomina en SAP.
        conceptos de área de nomina.
        Registro de gestión.
        Simulación de nomina.
        Ejecución de nomina.
        Integración con finanzas.


    INICIO: 12 DE MAYO

    Duración: 30 horas
        Clases: 3
        Inicia: 03 DE NOVIEMBRE
        Vie-Sab-Dom 9:00 AM – 9:00 PM

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